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会计和司机一样,违章扣分了!

2017-05-17 16:08:00  发布者:众智联邦

据2017年4月28号《中国会计报》报道,

以后会计监管要和驾照一样,

实行计分考核了,

这一规定将在浙江省江山市率先试行。

文件规定,将对会计人员的14种违法违规行为和代理记账机构的6种违法违规行为进行记分:以一个会计年度为记分周期,对会计人员超过12分(含)、未超过24分的进行强制培训;对超过24分(含)的会计人员和记分末10位的代理记账机构,给予列入当年度会计信用“黑名单”并公告的处理措施,记入信用记录长期存档,建立会计从业信用体系。

会计人员的“紧箍咒”

“计分考核对照会计法律、法规和有关制度,设置了多项指标,可以有效规范会计人员的从业行为。”江山市国税局稽查局副局长祝轶良说。

 

得知这个消息后,会计人员纷纷在讨论群里咋开了锅:

用人企业的“护身符”

针对会计人员的诚信考核实施后,江山市某企业负责人李女士专程到市国税局表示支持。她对税务人员说:“你们推出这个措施太好了,既能引导会计人员规范从业行为,对于用人企业来说,也降低了财务岗位的用人风险。”

 

据透露,她的公司曾有一次因为所聘用代理记账会计的个人原因,受到了税务机关的处罚。而作为“始作俑者”,那位会计的损失只是少了一家代理业务,别的企业照样用他。现在有了这种诚信考核办法后,会计人员一旦违法违规,其从业会受到一连串约束,企业财务岗位用人就不用担心了。

  

根据会计人员诚信体系建设工作考核办法规定,会计人员考核被扣分后,除了要接受补考、约谈和整改外,有关考评情况还要被通报给其所在单位的负责人,同时根据需要在一定范围内进行公示。如果情节严重,还要被移送相关部门进行立案检查。

稽查部门的“风火轮”

“实践证明,会计人员诚信体系建设工作考核办法不仅为稽查部门规范、制约和惩戒失信会计人员提供了恰当的方式,还在一定程度上实现了从源头防范偷逃税行为。” 

所以,我的会计朋友们,既然政策已出,我们也只能多多去了解积分规则,才能“小心驶的万年船”,免得自己的会计生涯被抹黑~

编辑  |  众智岑岑

美编  |  众智玲玲

 

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